行政人资经理/主管
岗位职责：
1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；
2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
4、负责组织编写各部门职位说明书；
5.办公室日常接管管理、车辆管理
6.员工考勤等行政事务。
任职要求：
1.3年以上人力行政相关工作经验。
2.为人踏实，肯干，有责任心，执行力强。
3.熟练使用办公软件。
出纳
岗位职责：
1、负责日常收支的管理和核对；
2、办公室基本账务的核对；
3、负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性；
4、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统，按时编制银行存款余额调节表；
5、负责记账凭证的编号、装订；保存、归档财务相关资料；
6、负责开具各项票据；
任职资格：
1、大专及以上学历；
2、熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件；
3、记账要求字迹清晰、准确、及时，账目日清月结，报表编制准确、及时；
4、工作认真，态度端正；
5、了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业
业务员
岗位职责：
1.负责对外合作客户的开发策划，基于对客户需求的准确把握，为客户制作物流解决方案；
2.密切关注客户合作动态，及时调整商务合作细节；
3.及时反馈市场和客户需求信息，以推进内部系统或流程改造。
4.对接区域客户，客户关系维护与管理。
任职要求：
1、高中及以上学历，物流管理相关专业优先；
2、愿意接受挑战、接受全新事物，具备客户思维、协调能力；
3、具备客户思维、协调能力，有良好的团队合作精神。
单位名称：河南安棚铁路货运有限公司商城分公司
工作地点：商城火车站西广场
联系人：龙女士 13592459964
责任编辑:admin
