设立豫东南高新技术产业开发区（以下简称“豫东南高新区”），是河南省委贯彻落实习近平总书记“两个更好”殷殷嘱托的重大决策，是优化生产力空间布局、推动革命老区振兴发展的战略举措。豫东南高新区管委会为河南省委、省政府派出机构，委托信阳市委、市政府管理，按照“三化三制”“管委会+公司”的模式谋篇布局。
河南省豫东南高新投资集团有限公司（以下简称“高新投公司”或“公司”）是豫东南高新区建设运营的主要载体和运作平台，主要经营范围涵盖园区综合开发、公共事业运营、产业投资培育三大业务板块。
为打造专业化、职业化的人才队伍，推进高新投公司高质量发展，现面向社会公开招聘各类人才。
一、招聘原则
坚持党管干部、党管人才；坚持德才兼备、任人唯贤；坚持人岗相适、人事相宜；坚持公平、公正、公开。
二、招聘人数及岗位
本次社会公开招聘人数33人，详见《河南省豫东南高新投资集团有限公司社会公开招聘岗位信息表》（附件1）。
三、应聘条件
（一）应聘人员须符合下列基本条件：
1.坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱社会主义。
2.具有良好的职业道德，有强烈的使命感和责任感，遵纪守法，诚实守信，严守底线，廉洁从业。
3.具有较强的学习能力和管理能力，具有履行岗位职责所必需的专业知识和任职资格。
4.具有较强的组织协调能力、调查研究能力、沟通表达能力、服务执行能力和开拓创新精神，团结协作，顾全大局，勤勉尽责，勇于担当。
（二）存在下列情形之一的人员不能应聘：
1.受处分未过影响期或正接受审查调查处理的，或受到诫勉、组织处理、党纪政务处分等影响使用的。
2.品行不端、弄虚作假、道德败坏，纳入失信被执行人名单的。
3.未履行或未正确履行职责造成重大国有资产损失，受到禁入限制的。
4.存在法律规定的其他禁入情形的。
四、招聘程序
（一）报名
本次社会公开招聘仅接受电子邮件报名。应聘人员认真阅读招聘信息，按要求准备报名资料，整理为压缩文件，将压缩文件按“岗位名称+姓名+联系方式”格式命名，发送至ydngxtrlzyb@163.com。
报名资料包括：《河南省豫东南高新投资集团有限公司应聘登记表》（附件2），《河南省豫东南高新投资集团有限公司应聘人员信息表》（附件3），本人身份证、毕业证、学位证、职称证书、职（执）业资格证书、所获培训或荣誉证书等扫描件，近期1寸彩色证件照。
每人限报一个岗位，多次报名的，以最后一次报名信息为准。报名时间截至2024年1月3日18:00。
（二）资格审查
根据招聘岗位要求，对报名人员进行资格审查，通过资格审查的人员进入笔试环节。
本次公开招聘，资格审查工作贯穿于招聘的全过程。应聘人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，凡与拟聘用岗位所要求的资格条件不符、弄虚作假或违反招聘规定的，一经发现，即取消资格。
（三）笔试
笔试采取闭卷考试形式，满分100分，及格线为60分，不及格的不进入面试程序。笔试及格人员成绩由高到低排序，按招聘岗位人数的2倍确定进入面试人员。笔试及格人数低于招聘岗位人数2倍的，相应核减招聘岗位人数。
（四）面试
面试采取结构化面试，评委现场打分，满分100分。将面试人员综合成绩（综合得分=笔试成绩*50%+面试成绩*50%）由高到低排序，按与招聘岗位人数1:1的比例，确定拟聘用人员。
（五）背景调查和体检
采用电话访谈、委托第三方机构等方式，了解拟聘用人员的政治素质、工作能力、精神风貌、遵纪守法和廉洁自律等情况。
拟聘用人员须进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由个人承担。
出现背景调查不通过、体检不合格或主动放弃资格等情况的，按综合成绩排序顺次递补。
（六）公示
通过官方渠道对通过背景调查和体检的拟聘用人员名单进行公示，公示期7天。
（七）聘用
公示期满无异议的，办理入职手续，签订劳动合同。
五、薪酬福利
公司对标省、市国企薪酬标准，为员工提供完备、具备竞争力的薪酬福利体系。
（一）结合学历、资格证书、工作履历等基本情况，确定员工基本工资和绩效工资标准。公司设置团队奖金，表彰年度表现突出团队。
（二）依法为员工缴纳社会保险和住房公积金，其中住房公积金缴纳比例为公司和个人各12%。
（三）提供各类节假日福利、生日福利和工作餐。
（四）为驻豫东南高新区现场工作人员提供员工宿舍及通勤车。
六、其他说明
（一）对年限和年龄的计算截止到2023年12月31日。
（二）公司将根据工作需要及人员基本情况分配拟聘用人员到总部或各子公司。
（三）拟聘用人员试用期工作表现特别优秀者，可被聘用为中层正职。
（四）因不可抗力或其他客观因素，公司可调整招聘方案。
七、联系方式
联 系 人：刘先生
咨询电话：13837640522
咨询时间：工作日8:00-12:00，14:30-17:30。
附件：1、河南省豫东南高新投资集团有限公司社会公开招聘岗位信息表
责任编辑:王成诚
