标题：3.59万人初步达成就业意向 医疗行业人才最“抢手”

内容：
2月17日至21日，在河南人才市场举办的河南省2016年春季大型综合人才招聘会，被称为一年中最具规模的招聘会。

招聘会结束，总体供求情况如何？

招聘中有哪些热门行业和岗位？

大河君帮你打探。

3.

59万人初步达成就业意向 　　据统计，本次招聘会，812家单位参会，为求职者提供5.

07万个岗位，6.

82万人进场求职，3.

59万人达成初步就业意向。

从参会企业提供的薪酬整体情况看，平均涨幅在5%左右，其中，应届毕业生月薪大多在2800元到3500元，主管、经理级岗位薪酬在5000元到7000元，10万薪酬以上的高端职位涨幅明显，拉升了整体薪酬。

2014年春季大型招聘会，求职人数总量13.

1万；2015年求职人数总量10.

6万；本届招聘会求职人数为6.

82万人。

“进场求职人数少了，主要是因为求职平台多了，线上招聘分流了很多人。

”河南省人才交流中心副主任卢宇说，本次招聘会除线下交流外，还借助中国中原人才网、@河南省人才市场新浪微博、河南人才市场公众号等新媒体矩阵发布信息，招聘会期间，新媒体矩阵共为80.

6万人次提供互联网服务。

生物医药医疗业最热门 　　统计数据显示，本次招聘会上，共涉及机械、电子、建筑、汽车、食品、物流、生物、医药等18个行业（具体排名见下表）。

本次招聘会的供求比（求职人数∶实际岗位数）为1.

35∶1，岗位求大于供的态势明显。

卢宇表示，2016年我国主要任务是“去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板”，势必会影响到就业市场，就业需求总量较往年同期有一定程度减少，但专业技术管理人才的需求总量，并未明显减少。

随着健康问题日益受人关注，本次招聘会上，生物技术研发人员、医药代表等需求人才数量明显增加，生物医药医疗业用人需求量跃居各行业第一位。

近两年，我省互联网行业发展迅速，本次招聘会上，各类网络技术人才、互联网公司的管理运营人才，都出现了不同程度的短缺。

微信、微博、APP等新媒体行业的运营人才需求量也急剧攀升，如新媒体编辑等岗位几乎成了招聘企业的“必需品”。

用人单位职位需求前十位排名中，位居第一位的是“市场营销/公关/销售”，卢宇表示，该类职位人才需求量大，除了人员流动频繁外，也和当前经济大形势有关，企业迫切需要员工团队来开拓新市场，有经验的复合型营销人才格外受追捧。

另外，随着我省跨境贸易越来越红火，擅长外语，具备国际贸易知识、电子商务经验的复合型人才也很“吃香”。

相关链接 　　用人单位职位需求前十位排名: 　　排名   招聘职位               所占比例 　　1  市场营销/公关/销售                21.

2% 　　2  计算机类（电子商务、软件研发/测试、网络维护）  13.

9% 　　3  生物制药类（生物工程、医药药剂）         10.

2% 　　4  电气、机械类 　　（电气自动化、机械制造/设计、机电一体化）    9.

3% 　　5  电子通信类（电子设计、通信工程）         8.

6% 　　6  基础性岗位（客服、技工、普工）           7.

8% 　　7  建筑类（土木工程、水电工程等）          5.

1% 　　8  行政人事类（人力资源、文员、内勤）        4.

6% 　　9  财务类（财务主管、会计、出纳）           3.

4% 　　10  高级管理类                     2.

5% 　　用人单位行业需求前十位排名 ： 　　排名 　　需求行业 　　1 生物医药医疗业 　　2 信息传输、计算机服务和软件业 　　3  食品、快速消费品业 　　4  电气业 　　5农林牧渔业 　　6通讯、光电行业 　　7机械制造业 　　8房产建筑业 　　9教育培训业 　　10商贸业 　　所占比例 　　13.

2%10.

5%9.

1%8.

6%7.

1%5.

3%4.

5%3.

6%2.

9%2.

2%

发布时间：2016-02-24 10:16:23
来源：信阳考试网
链接：https://www.xyrsks.com/show/11551.html