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信阳市计划分配军转干部安置工作程序
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1.每年4、5月份，参加省接档工作会议，并接回信阳当年的军队转业干部档案； 2.每年5、6月份，审查档案，并进行外调核实档案相关内容； 3.根据审档和外调情况，填写转业干部情况登记表，并提出安置去向名单报市安置工作小组领导审定； 4.每年6、7月份，参加省军转安置工作会议，带回当年度安置政策及下达给信阳的安置任务； 5.每年7、8月份，筹备并召开信阳军转安置工作会议，部署我市军转安置工作，县区领回当年度接收安置任务； 6.每年8、9月份，报请市军转安置工作小组研究确定我市军转干部安置方案（进市直单位的，主要是采取考试和考核相结合 的办法进行）； 7.每年9、10月份，向省军转办报送全市军队转业干部定职、定位安置结果，省军转办向部队发出安置结果通知； 8.每年10、11月份，军队转业干部到市军转办报到，领取相关手续，并回部队办理正式转业手续，然后到安置单位报到； 9.每年11、12月份至次年元月，对全市当年的转业干部进行2至3个月的岗前培训； 培训结束后，军转干部到单位正式上班。至此，当年度安置工作结束。 |
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